Эта книга, станет ценнойи актуальной для любого руководителя, стремящегося создать эффективную и гармоничную команду.

Она создана как практическое пособие к которому можно возвращаться вновь и вновь в любой непонятной ситуации, которая поможет не только понять найм как системный процесс, но и поможет разобратьсяс вопросами регулярного менеджмента. В которой собраны чёткие и понятные инструкции для тех, кто хочет найти себе важного человека в команду.

Описываемые автором инструментыв буквальном смысле универсальныи применимык любой сфере бизнеса.

Книга содержит примеры навыков, качеств и компетенций который можно использовать как готовый инструмент для любых процессов, связанныхс людьми, и краткий гайд по формированию эффективной вакансии.

Эта книга про смыслы, про ловушкии установкив которые часто попадают люди при найме персоналаи дажене замечают этого. В ней автор объясняет КАК найти ту самую результативную команду, КАК научиться слушать людей и понимать как выстраивать свой бизнес.

Читатель этой книги пройдёт через все этапыработыс людьми — от принятия решения что нужен новый сотрудник до момента увольнения его из компании.

Эта книга - практическое пособие где собраны случаи из практики и примеры. Опираясь на которые, читатель итаг за шагом сможет построить свою систему найма в компании, а в дальнейшем легко сможет сам определять на какие риски или уступки готов его бизнес.